Jorge Alejandro Castillo Garza in

Jorge Alejandro Castillo Garza

Observer · DISC type ic
Director general adjunto at AFIRME Grupo Financiero
📍 Monterrey, Nuevo León, Mexico

Con 24 años en el sector financiero, Jorge Alejandro Castillo Garza lidera la estrategia de transformación digital en AFIRME Grupo Financiero. Impulsa la modernización de la banca tradicional a través de tecnología e innovación, como la implementación de IA con IBM para mejorar la experiencia del cliente. Es egresado del Tecnológico de Monterrey y EGADE Business School.

Dirige la colaboración estratégica de Afirme con IBM, utilizando inteligencia artificial para ofrecer una experiencia bancaria más rápida, sencilla y personalizada a los clientes.

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Experience
19 Years
Current Role
Director general adjunto
Job Level
Mid-senior
Location
Monterrey, Nuevo León, Mexico
Personality Overview

How Jorge shows up

Example Seeker
Assertive
Curious

They can sound friendly and charming but can quickly change gears to become inquisitive and probing. They ask a lot of questions and rely heavily on information and collaterals. They are generally good communicators and can be hard to convince.

Priorities

Topics Jorge cares about

AI in Banking
Lidera la colaboración con IBM para implementar IA y transformar la banca tradicional, mejorando la eficiencia y la personalización del servicio para los clientes.
Digital Transformation
Responsable de definir y ejecutar la estrategia de los canales digitales del grupo, integrando innovación y tecnología para ampliar la oferta y eficiencia.
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Career

Work history

12-2024
Director general adjunto
AFIRME Grupo Financiero
12-2018 - 8-2025
Dir. Corporativo de TI, Operaciones y Procesos
AFIRME Grupo Financiero
2-2007 - 12-2018
Director de Servicios Generales
Afirme Grupo Financiero
2-2007 - 12-2018
Director de Servicios Generales
Banca Afirme, S.A.
In the press

Media appearances

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Education
2002 - 2005
Master of Arts - MA
EGADE Business School
2002 - 2005
Maestría en Administración
Tecnológico de Monterrey
Social presence
in
Behavioral profile

DISC profile (public)

i

Influence (I)

Influence (I) reflects the degree to which a person prefers to work by influencing or persuading others. Those scoring high tend to be people oriented, motivated by social recognition and building relationships.

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